阿荣旗多举措加强换届后领导班子思想政治建设
作者:佚名    文章来源:本站原创    点击数:3118    更新时间:2018/8/22   

   

阿荣旗多举措加强换届后

领导班子思想政治建设

 

自换届以来阿荣旗在领导班子思想政治建设上精准发力,通过教育引导、夯实作风、加强考核等方式全力推进领导班子思想政治建设。

加强教育引导,筑牢领导干部思想基础。阿荣旗始终把领导班子思想政治建设放在干部教育工作首位,将党章党规、系列讲话、《准则》、《条例》、正确政绩观、脱贫攻坚等知识列为领导班子培训的必训内容,年初以来,共举办领导干部培训班3期,培训干部400余人次。培训采取教育授课、座谈研讨、撰写心得体会等方式进行,畅谈学习体会和感受,交流思想和经验,思想认识得到了进一步提升,强化了宗旨意识,将所学知识内化于心,外化于行。

规范党内制度,夯实领导干部作风基础。以深化拓展“两学一做”学习教育为契机,从严落实“三会一课”制度,通过组织生活会、民主生活会等方式开展批评和自我批评。年初,全旗12个乡镇和各机关单位共召开组织生活会、民主生活会70余场,以红脸出汗贯彻民主集中制,分析党员思想状况,真正让党内政治生活成为常态。

动态跟踪考核,强化领导干部责任落实。建立健全日常考核与年度考核相结合的考核机制。日常考核中,通过建立双向约谈制度、开展领导班子运行情况调研等方式,深入领导班子中,了解领导干部思想动态,加强思想政治建设。年度考核中,将领导班子思想政治建设作为党建工作考核的重要内容,通过以考促学,量化评分来倒逼加压,有力地促进了班子成员思想政治建设。

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